美多利公司黨支部以“圍繞中心、建設隊伍、服務群眾”當前工作主線，依托“四個聚焦”，把黨建工作作為驅動公司發展的“新引擎”，以黨建工作質效之“優”，助推中心發展速度之“快”。

聚焦“融合”，今年以來，根據投資公司發展需要，將招商引資職能融進美多利公司，公司支部創新性地推行‘園部一體’運營模式，使得園區管理和項目均取得了顯著的突破性進展；活動融合方面，推行‘支部建在項目上’‘黨旗插在一線中’等舉措，創新‘黨組織+’工作模式，積極探索‘鏈式’組織生活形式，活動教育聯辦、優勢資源聯享、中心工作聯推。目前與業務范圍有相關的上元公司等支部開展了跨支部活動，下一步計劃聯合環衛、裕達分公司等支部組織開展活動，在相互學習， 相互競爭中取得共同進步。

聚焦“監督”，將支部工作與紀委的嵌入式監督，自我監督等有機結合、融合，形成監督與業務深度融合、同頻共振。在招商及重點工程項目中，從項目立項的前期調研到工程招標、施工建設，直至竣工驗收的全流程均全程介入。深入項目現場，對施工質量、安全管理、物資采購等方面進行細致檢查，杜絕偷工減料、違規采購等問題滋生。日常經營管理中，密切關注關鍵崗位及核心業務流程，針對合同簽訂等廉政風險高發環節，制定詳盡的監督清單，清晰界定監督內容與執行標準。定期開展專項檢查，對發現的問題及時反饋、督促整改，形成閉環管理。

聚焦‘尋標’，以公司各先進支部、勞動模范及優秀黨員員工為標桿，汲取其先進經驗和做法，制定切實可行的追趕策略。借助三將創建活動、內部競賽及經驗分享會等平臺，激發黨員職工爭優創先的積極性，營造比學趕超、積極向上的良好氛圍。以標桿為鏡，不斷提升自身工作標準和業務能力，打造黨員先鋒隊，帶動全員向先進看齊。

聚焦“革新”，對現有黨建品牌進行更新升級，推動黨建工作與業務發展深度融合，形成強大合力。結合當前及全年的重點工作，難點問題，通過鍛造清欠攻堅“硬核矩陣”，結合清欠攻堅任務，設立黨員先鋒崗，明確責任分工，確保任務高效完成。通過“黨建+業務”深度融合，提升團隊凝聚力，解決實際難題，助力公司高質量發展，彰顯黨建工作的強大動力。

（美多利）

撰稿：徐芳芳

單位負責人：葛睿

校對：宋思雯

責任編輯：孫小玲